Boost Além da Distância #3

 

Saudações, Boosters e Ligados! No dia 29/08 (sábado) corealizamos mais uma edição do Boost – Além da Distância, a terceira edição. Como, até então, a situação do país ainda não estava propícia para um evento presencial, o Boost continuou suas atividades no formato online!
 
Inclusive, vem aqui ler a matéria da segunda edição do Boost – Além da Distância.

O Boost é um evento realizado pelo Seinenkai Nipo Campinas , surgiu da observação de que mesmo em contextos diferentes, há vários desafios em comum que enfrentamos, como comunicação, engajamento, conflitos e outros. Por meio do compartilhamento de pontos de vista e experiências de diferentes pessoas é possível ter uma melhor visão das possibilidades para ajudarmos a resolver os desafios que enfrentamos e fortalecermos os laços entre as entidades. Contudo, em virtude da pandemia, a edição física de 2020 foi adiada por tempo indeterminado.

Buscando cumprir essa missão, o Seinenkai Nipo Campinas está organizando edições digitais em realização conjunta com a Liga Seinen. Afinal, mais do que nunca, esses laços e troca de experiências são necessários para enfrentar esse momento que estamos passando!


(patrocina a gente, @Zoom!)

 Boost Além da Distância


O evento foi realizado por meio da plataforma Zoom, cuja versão Premium foi cedida pela empresa Conexão Farma! Todas as pessoas interessadas no evento puderam participar para ouvir/acompanhar o evento, e contamos com 38 pessoas de 19 entidades, com origem dos estados de SP, PR, ES e MG.

Temas discutidos:

▲ Amizades e responsabilidades: como lidar com as amizades e a falta de responsabilidade das mesmas no grupo?
▲ Como explicar o que é o Seinen e como convidar mais pessoas?
▲ Estruturas e estratégias de liderança

O Boost utilizou a estrutura Lean Coffee, em que os assuntos mais votados são discutidos primeiro. E para isso foi utilizada a plataforma FunRetro (patrocina a gente também! rs).

Entidades participantes:

○ Circulo Católico Estrela da Manhã (CCEM) – Curitiba
○ Comissão de Jovens do Bunkyo
○ Lidakai
○ Seinenkai ACJRP – Ribeirão Preto
○ Seinenbu AJS – Santos
○ Seinen BH
○ Seinen Guatapará
○ Seinen Ibiúna
○ Seinenkai Okinawa Vila Alpina
○ Seinenkai Nishi ○ Seinenkai Nipo Bragança Paulista
○ Seinenkai Nipo Campinas
○ Seinenkai Nipo Sumaré
○ Seinenkai Okinawa Santo André
○ Seinen Saga Kenjinkai
○ Seinen Santa Clara
○ Seinen Santana
○ Seinen Seicho no ie (Presidente Prudente)
○ Seinenbu Shimane Kenjinkai 
○ Seinen Shori – Vitória

Agradecemos a cada um que participou!

 

 

Conclusões Destaques

 
 
Grupo e responsabilidade
  • Responsabilidade vem a partir das vivências e, com o tempo no seinen, vai mudando o jeito de pensar e agir;
  • Expectativas antes de entrar no seinen, tanto positivas quanto negativas, e se são concretizadas ou não;
  • O diálogo e a aproximação são ferramentas para lidar com um seinen com muitos integrantes;
  • Entender o que faz as pessoas entrarem e permanecerem no seinen;
  • Um grupo está em constante mudança;
  • Objetivos e interesses comuns levam as pessoas a se unirem para realizá-los e faz o kaikan crescer.

Como explicar que é o Seinen e convidar as pessoas?

  • As redes sociais são uma ótima ferramenta para mostrar o que é o seinen e o que fazem para ajudar as pessoas a conhecê-lo;
  • Momentos de lazer entre o seinen como forma de fortalecer os laços e criar sentimento de pertencimento;
  • Inspiração e motivação trazidas por ex-seinen ou por seinens que estão há mais tempo;
  • Mostrar que ajudar nos eventos contribui para um objetivo geral, o crescimento do kaikan.


Estruturas e estratégias de liderança

  • Motivação a partir de um objetivo em comum;
  • Trazer benefícios de se estar em um seinen para que as pessoas se engajem mais;
  • Dificuldade em passar a liderança para outra geração;
  • O seinen precisa ser renovado e os mais velhos podem se aproximar dos mais novos para treiná-los e criar sentimento de pertença e confiança;
  • Deixar espaço para que os outros também possam se desenvolver;
  • Ter contato com os ex-líderes para apoio e aprendizado;
  • Em um grupo existem diversas formas de se dividir funções e encontrar a melhor para seu grupo;
  • Possibilidade de rodízio de funções e não deixar os cargos de forma estática;
  • Confiar nas pessoas que estão designadas para realizar determinada tarefa.


O Boost traz a oportunidade de ser colocado questionamentos e desafios que um seinen está passando e, a partir da troca de experiências, pode suscitar ideias do que ser feito para desenvolver ainda mais seu seinen.


E esse foi o levantamento geral da discussão que tivemos na nossa 3ª edição do Boost – Além da Distância! A cada edição a organização procura trazer questionamentos que possam ser enriquecedores para os participantes e, para isso, estão sempre abertos a sugestões! E aí, bora participar da próxima edição?

Fique ligado no Instagram do @oboost_campinas e no Facebook para mais informações. Nos vemos em novembro, Boosters e Ligados!

Ah, de vez em quando uma galera aparece no Discord para agitar algum jogo! Que tal puxar alguma galera para animar todo mundo? Vem participar do nosso servidor!

 

 

 

 

Você ou o seu grupo tem mais alguma vivência que gostaria de compartilhar? Vem nos comentários!